剧情简介
马德(dé )(🕕)里。七(👷)名满(🆓)怀希望获(huò )得跨国公司的一份顶(🕋)级行政工作的求职者(zhě )，在卡斯特拉那(🐉)路一(yī )栋(dòng )摩天大楼的办公室里(lǐ )准(🌫)备(bèi )迎接面试(shì )筛选。在(📼)经(jīng )过了(🖲)表(⚫)格填写、合格鉴(jiàn )定(dìng )以及其(🕯)它商业官样文件(jiàn )的迷(mí )宫般的程(chéng )序后，七名应聘(🍮)者(✖)全(🙁)都让(🚸)秘书带到(🥀)一间(jiān )冰冷的房(fáng )间等待面试筛选。当大(dà )家各自(zì )小心(xīn )翼翼(🔢)地(dì )自我介绍后(🌊)，他们都想(xiǎng )知(zhī )道(dào )自己是否在被(bèi )摄影机监(jiān )视(👓)着(🙀)，而(💪)且(qiě )为什(⏰)么这(🍄)间(⛏)公司在他(tā )们之(🚻)中(🤲)安插了一(💠)位(wèi )心理学家帮他们做检(🚴)查。其中一名应聘(pìn )者(zhě )提及到(💹)一种测试方法，这种(zhǒng )类似(😊)于在(➡)他们身上进(jìn )行的测(cè )试(shì )曾在美国被应用于挑选(🔈)谁最适合在充(🈺)满竞(📧)争的商(🤥)业社会(🔤)中立足。
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